Материалы партнеров фестиваля профессий
(нажмите на логотип или пролистайте страницу вниз)
(нажмите на логотип или пролистайте страницу вниз)
Администрация города Тулы
Муниципальное образование город Тула или город Тула— муниципальное образование, наделённое статусом городского округа, в Тульской области России. Находится в границах административно-территориальных единиц области: Ленинского района и города областного подчинения Тула.
Административный центр — город Тула.
12 июня 2014 года губернатор Владимир Груздев подписал Закон Тульской области "Об объединении муниципальных образований, расположенных на территории Ленинского района Тульской области, с муниципальным образованием город Тула, о внесении изменений в Закон Тульской области «О переименовании „Муниципального образования город Тула Тульской области", установлении границы муниципального образования город Тула и наделении его статусом городского округа», в связи с чем муниципальное образование город Тула было объединено с муниципальными образованиями рабочий посёлок Ленинский Ленинского района, рабочий посёлок Плеханово Ленинского района, Рождественское сельское поселение Ленинского района, Медвенское Ленинского района, Шатское Ленинского района, Ильинское Ленинского района, Иншинское Ленинского района, Фёдоровское Ленинского района, Хрущёвское Ленинского района и Обидимское Ленинского района.
Подробная информация об Администрации Тулы здесь
Муниципальное образование город Тула или город Тула— муниципальное образование, наделённое статусом городского округа, в Тульской области России. Находится в границах административно-территориальных единиц области: Ленинского района и города областного подчинения Тула.
Административный центр — город Тула.
12 июня 2014 года губернатор Владимир Груздев подписал Закон Тульской области "Об объединении муниципальных образований, расположенных на территории Ленинского района Тульской области, с муниципальным образованием город Тула, о внесении изменений в Закон Тульской области «О переименовании „Муниципального образования город Тула Тульской области", установлении границы муниципального образования город Тула и наделении его статусом городского округа», в связи с чем муниципальное образование город Тула было объединено с муниципальными образованиями рабочий посёлок Ленинский Ленинского района, рабочий посёлок Плеханово Ленинского района, Рождественское сельское поселение Ленинского района, Медвенское Ленинского района, Шатское Ленинского района, Ильинское Ленинского района, Иншинское Ленинского района, Фёдоровское Ленинского района, Хрущёвское Ленинского района и Обидимское Ленинского района.
Подробная информация об Администрации Тулы здесь
ОАО «Щекиноазот»
Объединенная Химическая Компания «Щекиноазот» является коммерческой компанией, представляющей интересы крупных химических предприятий России, специализирующихся на производстве продуктов основной промышленной химии, инженерных пластиков, синтетических нитей, специальных и потребительских продуктов. Обладая значительным опытом, знанием и профессионализмом, мы предлагаем нашим клиентам качественные решения в области химии – для нефте- и газодобычи, транспортировки и переработки, автомобилестроения, электронной, фармацевтической, агрохимической, целлюлозно-бумажной промышленности, водоочистки, изготовления: текстиля, строительных материалов, индустриальных и потребительских продуктов.
Подробную информациб о компании ОАО "Щекиноазот" Вы можете посмотреть здесь
Презентацию компании Щекиноазот Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
ЕВРАЗ Ванадий Тула
В 2009 году в состав ЕВРАЗа вошло ОАО «Ванадий - Тула». Сегодня ЕВРАЗ Ванадий Тула является крупнейшим в Европе производителем пентоксида ванадия, а также феррованадия-50 и феррованадия-80 – легирующих добавок для выплавки сверхпрочной стали различного назначения, титановых сплавов. Производственный и научный потенциал промплощадки позволяет перерабатывать практически любые ванадийсодержащие материалы и производить широкий спектр продукции.
ОСНОВНЫЕ ВИДЫ ПРОДУКЦИИ
-Пентоксид ванадия – сырьё для производства феррованадия, также его используют при производстве широкого сортамента катализаторов для химической промышленности, вводят в состав стекла, красителей и люминофоров.
-Феррованадий марок 80 и 50 – незаменимый легирующий элемент с практически неограниченной сферой применения в сталях и сплавах разнообразных классов и назначений.
-Порошковая проволока – добавка для внепечной обработки металла, обеспечивает точную дозировку раскислителей, легирующих добавок и модификаторов в ковше, позволяет существенно расширить диапазоны одновременно вводимых элементов со значительно большим коэффициентом усвоения.
ПОБОЧНАЯ ПРОДУКЦИЯ
-Концентрат железосодержащий
-Композиция известково-гипсовая
-Щебень «Макадам»
Данная продукция находит широкое применение в металлургии и строительной отрасли: при производстве асфальтобетонных материалов, а также в качестве изолирующего материала на полигонах хранения твёрдых бытовых отходов и т.д.
В 2016 году ЕВРАЗ Ванадий Тула произвел более 9800 mtv(метрических тонн ванадия) ванадиевых продуктов.
Подробную информацию о компании ЕВРАЗ Ванадий Тула Вы можете посмотреть здесь
ОСНОВНЫЕ ВИДЫ ПРОДУКЦИИ
-Пентоксид ванадия – сырьё для производства феррованадия, также его используют при производстве широкого сортамента катализаторов для химической промышленности, вводят в состав стекла, красителей и люминофоров.
-Феррованадий марок 80 и 50 – незаменимый легирующий элемент с практически неограниченной сферой применения в сталях и сплавах разнообразных классов и назначений.
-Порошковая проволока – добавка для внепечной обработки металла, обеспечивает точную дозировку раскислителей, легирующих добавок и модификаторов в ковше, позволяет существенно расширить диапазоны одновременно вводимых элементов со значительно большим коэффициентом усвоения.
ПОБОЧНАЯ ПРОДУКЦИЯ
-Концентрат железосодержащий
-Композиция известково-гипсовая
-Щебень «Макадам»
Данная продукция находит широкое применение в металлургии и строительной отрасли: при производстве асфальтобетонных материалов, а также в качестве изолирующего материала на полигонах хранения твёрдых бытовых отходов и т.д.
В 2016 году ЕВРАЗ Ванадий Тула произвел более 9800 mtv(метрических тонн ванадия) ванадиевых продуктов.
Подробную информацию о компании ЕВРАЗ Ванадий Тула Вы можете посмотреть здесь
Типография 'Борус'
Борус - название горного хребта на юге красноярского края России в системе Западного Саяна. Именно туда летом 1990 года отправилась экспедиция тульских туристов, в состав которой входили тульский предприниматель Борис Евсеевич Тенцер и его сын, студент Михаил Тенцер. То было романтическое время создания первых кооперативов, АОЗТ, ТОО и прочих видов предпринимательских структур. Как и во все времена, считалось очень важным придумать звучное и красивое название для нового предприятия! И тут как нельзя кстати подвернулось название «Борус», тем более что оно ни к чему не обязывало (а чем будет заниматься новоявленная фирма, никто еще не придумал), но звучало гордо и благозвучно. Кстати, позднее произошел интересный случай: в офис «Боруса» постучался косматый геолог, и радостно сообщил - я только неделю назад с Боруса спустился, привет, земляки!!))) Неловкая тишина воцарилась в комнате, ведь никто из сотрудников не был родом из Красноярского края! После объяснений геолог был накормлен и покинул типографию с чувством удовлетворения с связи с тем, что географический бренд не посрамлен туляками!)
Подробную информацию о компании Типография "Борус" Вы можете посмотреть здесь
Презентацию компании Борус Вы можете посмотреть здесь
Подробную информацию о компании Типография "Борус" Вы можете посмотреть здесь
Презентацию компании Борус Вы можете посмотреть здесь
РСПП
Региональное отделение РСПП Тульской области создано в 1999 году. В мае 2005 года было создано Объединение работодателей «Тульский областной союз работодателей». Руководитель союза участвует в работе трехсторонней комиссии и подписывает трехстороннее соглашение со стороны работодателей.
Региональное отделение РСПП Тульской области создано в 1999 году. В мае 2005 года было создано Объединение работодателей «Тульский областной союз работодателей». Руководитель союза участвует в работе трехсторонней комиссии и подписывает трехстороннее соглашение со стороны работодателей.
Тульский филиал ПАО "Ростелеком"
Универсальные услуги связи – широко распространенный в мире механизм обеспечения повсеместной доступности для всех граждан страны минимального набора услуг связи. В России понятие «универсальные услуги связи» закреплено Федеральным законом «О связи», принятым в 2003 году. 3 февраля 2014 года в указанный закон внесены изменения, уточняющие порядок определения оператора универсального обслуживания и расширяющие перечень универсальных услуг связи:
Презентацию компании Ростелеком Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
- услуги телефонной связи с использованием таксофонов, многофункциональных устройств, информационных киосков (инфоматов) и аналогичных устройств (установлены в большинстве населенных пунктов страны с условием обеспечения пешей часовой доступности для каждого жителя);
- услуги по передаче данных и предоставлению доступа к информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» с использованием средств коллективного доступа (организованы во всех сельских поселениях страны с численностью населения не менее 500 человек);
- услуги по передаче данных и предоставлению доступа к информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» с использованием точек доступа (должны быть организованы во всех населенных пунктах с численностью населения от 250 до 500 человек).
Презентацию компании Ростелеком Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
АО «НПО «СПЛАВ»
Реактивные системы залпового огня - это мощный и перспективный вид оружия еще со второй мировой войны. Впервые в мире РСЗО, называвшиеся тогда "Катюшами", были применены 14 июля 1941 года под белорусским городом Орша. Это было первое поколение РСЗО. Продолжая лучшие традиции реактивного ракетостроения, на ОАО «НПО «СПЛАВ», начиная с конца 50-х годов, создаются новые поколения РСЗО. Сегодня - это известные "Град", "Ураган", "Смерч".
Особо следует сказать о наиболее популярной в мире РСЗО 9K51 "Град" (калибр 122 мм с дальностью стрельбы до 20 км), которая была создана еще в 1963 году группой российских разработчиков под руководством талантливого главного конструктора Александра Ганичева и изготовленной на отечественных оборонных предприятиях.
Вторая система РСЗО российского производства - 9K57 "Ураган" (калибр снаряда 220 мм) имеет дальность стрельбы до 35 км. Для "Урагана" впервые в мире разработан снаряд с кассетной головной частью с осколочными боевыми элементами.
Наконец, отметим третий, последний класс РСЗО. К ним относится российская система "Смерч" (калибр снаряда 300 мм, дальность стрельбы до 90 км), имеющая на борту ракеты блок системы управления, который позволил уменьшить рассеивание снарядов в 3 раза по сравнению с неуправляемой ракетой, увеличив при этом кучность стрельбы в 2 раза.
Опыт, накопленный при создании РСЗО для сухопутных войск, позволил разработать принципиально новые системы для военно-морского флота. Это системы "Дамба", "Огонь", а также не имеющие мировых аналогов системы "Удав" (для поражения торпед) и РПК-8 (для борьбы с подводными лодками).
В общей сложности на предприятии разработано 48 реактивных снарядов различного назначения. Вместе с ОАО «НПО «СПЛАВ» - головным разработчиком образцов оружия трудились коллективы многих предприятий по различным направлениям (боевым и транспортно-заряжающим машинам, взрывателям, пороховым зарядам, средствам воспламенения и др.). Накопленный на этих предприятиях уникальный научно-технический потенциал позволяет создавать новые, современные образцы РСЗО мирового уровня.
Реактивные системы залпового огня - это мощный и перспективный вид оружия еще со второй мировой войны. Впервые в мире РСЗО, называвшиеся тогда "Катюшами", были применены 14 июля 1941 года под белорусским городом Орша. Это было первое поколение РСЗО. Продолжая лучшие традиции реактивного ракетостроения, на ОАО «НПО «СПЛАВ», начиная с конца 50-х годов, создаются новые поколения РСЗО. Сегодня - это известные "Град", "Ураган", "Смерч".
Особо следует сказать о наиболее популярной в мире РСЗО 9K51 "Град" (калибр 122 мм с дальностью стрельбы до 20 км), которая была создана еще в 1963 году группой российских разработчиков под руководством талантливого главного конструктора Александра Ганичева и изготовленной на отечественных оборонных предприятиях.
Вторая система РСЗО российского производства - 9K57 "Ураган" (калибр снаряда 220 мм) имеет дальность стрельбы до 35 км. Для "Урагана" впервые в мире разработан снаряд с кассетной головной частью с осколочными боевыми элементами.
Наконец, отметим третий, последний класс РСЗО. К ним относится российская система "Смерч" (калибр снаряда 300 мм, дальность стрельбы до 90 км), имеющая на борту ракеты блок системы управления, который позволил уменьшить рассеивание снарядов в 3 раза по сравнению с неуправляемой ракетой, увеличив при этом кучность стрельбы в 2 раза.
Опыт, накопленный при создании РСЗО для сухопутных войск, позволил разработать принципиально новые системы для военно-морского флота. Это системы "Дамба", "Огонь", а также не имеющие мировых аналогов системы "Удав" (для поражения торпед) и РПК-8 (для борьбы с подводными лодками).
В общей сложности на предприятии разработано 48 реактивных снарядов различного назначения. Вместе с ОАО «НПО «СПЛАВ» - головным разработчиком образцов оружия трудились коллективы многих предприятий по различным направлениям (боевым и транспортно-заряжающим машинам, взрывателям, пороховым зарядам, средствам воспламенения и др.). Накопленный на этих предприятиях уникальный научно-технический потенциал позволяет создавать новые, современные образцы РСЗО мирового уровня.
ООО "Здравсервис"
Компания «Здравсервис» была основана в 1996 году.
В 1997 году с получения лицензии начинается фармацевтическая деятельность компании Здравсервис, а с 1998 года она является постоянным участником конкурсов проводимых Департаментом здравоохранения Тульской области на поставку лекарственных средств и изделий медицинского назначения.
В 1999 году компания «Здравсервис» становится одним из ведущих игроков на региональном уровне.
В 2000 году открыт новый склад площадью 1000 кв.м.
В 2002 году компания выигрывает конкурс на оказание услуг для нужд здравоохранения Тульской области и становится уполномоченным складом.
В 2004 году начинаются оптовые продажи аптечным учреждениям в соседних областях: Орловской, Калужской, Рязанской и Московской.
В 2006 году компания участвует в программе ДЛО в качестве субподрядной организации.
В 2007 году запускается в эксплуатацию новый склад площадью 4200 кв м, компания выигрывает конкурсы на участие в программе ОНЛС и по обеспечению лекарственными средствами больных по высокозатратным нозологиям.
Подробную информацию о компании Тульский филиал ООО "Здравсервис" Вы можете посмотреть здесь
В 1997 году с получения лицензии начинается фармацевтическая деятельность компании Здравсервис, а с 1998 года она является постоянным участником конкурсов проводимых Департаментом здравоохранения Тульской области на поставку лекарственных средств и изделий медицинского назначения.
В 1999 году компания «Здравсервис» становится одним из ведущих игроков на региональном уровне.
В 2000 году открыт новый склад площадью 1000 кв.м.
В 2002 году компания выигрывает конкурс на оказание услуг для нужд здравоохранения Тульской области и становится уполномоченным складом.
В 2004 году начинаются оптовые продажи аптечным учреждениям в соседних областях: Орловской, Калужской, Рязанской и Московской.
В 2006 году компания участвует в программе ДЛО в качестве субподрядной организации.
В 2007 году запускается в эксплуатацию новый склад площадью 4200 кв м, компания выигрывает конкурсы на участие в программе ОНЛС и по обеспечению лекарственными средствами больных по высокозатратным нозологиям.
Подробную информацию о компании Тульский филиал ООО "Здравсервис" Вы можете посмотреть здесь
Интервью Наты Ереминой и Костроминой Екатериной вы можете посмотреть здесь
ООО "Женова"
В настоящее время все более популярным становиться применение для промышленности и инженерного оборудования зданий трубопроводов, изготовленных из различных полимеров. Данный факт обусловлен неоспоримыми преимуществами пластиков по отношению к традиционно используемым материалам по целому ряду свойств. Одним из достойных представителей семейства пластиков является поливинилхлорид. Производство ПВХ в крупных масштабах началось в 30-е годы в Германии. За несколько лет поливинилхлорид получил широкое распространение в различных сферах деятельности.
Концерн GENOVA PRODUCTS с 1959г производит широкий ассортимент различных труб, фасонных элементов, арматуры и соединительных деталей из ПВХ (поливинилхлорида) и ХПВХ (хлорированного поливинилхлорида). Все это позволяет смонтировать практически любые технологические, а также санитарно-технические системы. Трубы и фитинги из ПВХ применяют при температуре до 60С, а из ХПВХ – до 95С.
Системы трубопроводов из ПВХ и ХПВХ можно использовать в различных отраслях:
Фотографии с фестиваля здесь
Концерн GENOVA PRODUCTS с 1959г производит широкий ассортимент различных труб, фасонных элементов, арматуры и соединительных деталей из ПВХ (поливинилхлорида) и ХПВХ (хлорированного поливинилхлорида). Все это позволяет смонтировать практически любые технологические, а также санитарно-технические системы. Трубы и фитинги из ПВХ применяют при температуре до 60С, а из ХПВХ – до 95С.
Системы трубопроводов из ПВХ и ХПВХ можно использовать в различных отраслях:
- Cтроительство (системы отопления и водоснабжения зданий, напорной и безнапорной канализации);
- Промышленность (химические предприятия; нефтеперерабатывающие и лакокрасочные заводы; пищевые комбинаты; заводы по переработке и обогащению угля; системы водоотливов в шахтах.);
- Энергетика (системы фильтрации и подготовки воды, технологические трубопроводы);
- Медицина (биолаборатории, фармацевтика);
- Сельское хозяйство.
Фотографии с фестиваля здесь
ОАО "Кнауф Гипс Новомосковск"
Кнауф – это фамилия. Одновременно – название известной во всем мире компании-производителя строительных материалов и систем. Смелый взгляд в будущее, способность идти в ногу с потребностями времени и опережать их, уделяя пристальное внимание инвестиционным проектам, простой процесс принятия решений и творческий подход сотрудников к своей задаче – отличительные черты КНАУФ.
Первоначально предприятие по переработке природного гипса, КНАУФ превратилось в группу компаний, предлагающих решения в области сухого строительства, изоляции и отделки строительными смесями. И этот перечень не исчерпывающий.
Близость к клиентам, стремление к долгосрочному сотрудничеству, индивидуальный подход, лучшие профессиональные консультационные услуги и обслуживание, сопровождающие материалы и системы высочайшего качества – вот путь на рынок, который избрала фирма КНАУФ. Чтобы осуществить задуманное на практике, на каждой новой ступени развития необходимы самые современные технологии, что требует их постоянного совершенствования.
Наше будущее в руках талантливых и заинтересованных в результате своего труда сотрудников. Свой вклад вносит культура семейного предприятия: мы учимся друг у друга, поддерживаем друг друга, передаем полученные знания, помогаем новичкам, идем коротким и прямым путем, находя уникальные решения. Всё это – грани корпоративной культуры фирмы КНАУФ.
Транснациональный характер деятельности – уже давно реальность для КНАУФ. И везде, где возникают предприятия фирмы, появляется возможность экономичного строительства.
Подробную информацию о компании Тульский филиал ОАО "Кнауф Гипс Новомосковск" Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
Первоначально предприятие по переработке природного гипса, КНАУФ превратилось в группу компаний, предлагающих решения в области сухого строительства, изоляции и отделки строительными смесями. И этот перечень не исчерпывающий.
Близость к клиентам, стремление к долгосрочному сотрудничеству, индивидуальный подход, лучшие профессиональные консультационные услуги и обслуживание, сопровождающие материалы и системы высочайшего качества – вот путь на рынок, который избрала фирма КНАУФ. Чтобы осуществить задуманное на практике, на каждой новой ступени развития необходимы самые современные технологии, что требует их постоянного совершенствования.
Наше будущее в руках талантливых и заинтересованных в результате своего труда сотрудников. Свой вклад вносит культура семейного предприятия: мы учимся друг у друга, поддерживаем друг друга, передаем полученные знания, помогаем новичкам, идем коротким и прямым путем, находя уникальные решения. Всё это – грани корпоративной культуры фирмы КНАУФ.
Транснациональный характер деятельности – уже давно реальность для КНАУФ. И везде, где возникают предприятия фирмы, появляется возможность экономичного строительства.
Подробную информацию о компании Тульский филиал ОАО "Кнауф Гипс Новомосковск" Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
АО "АК "Туламашзавод"
Производственное объединение ТУЛАМАШЗАВОД — один из крупнейших холдингов, включающий в себя материнскую Акционерную компанию ТУЛАМАШЗАВОД и двадцать дочерних обществ, в равной степени ориентированных как на выпуск изделий для оборонной промышленности, так и на производство продукции гражданского назначения. ТУЛАМАШЗАВОД находится на историческом месте — тульской Фроловской слободе, известной своими мастерами. На территории, принадлежащей сегодня Акционерной компании, в 1879 году был организован Байцуровский завод, выпускавший разнообразные изделия из чугуна и меди.
В 1912 году предприятие вошло в состав Императорского Тульского оружейного завода как «Новый завод» — так его называли туляки. На протяжении всей своей истории завод всегда был известен как оборонной, так и гражданской продукцией — не только в России, но и за рубежом.
Производственное объединение ТУЛАМАШЗАВОД, обладая мощным производственным комплексом и многолетним опытом, создает качественную продукцию военного и гражданского назначения, готовит проведение глубокой модернизации ранее выпущенных изделий и разрабатывает новые проекты.
ПРОДОЛЖАЕМ СЛАВНЫЕ ТРАДИЦИИ ТУЛЬСКИХ МАСТЕРОВ!
Подробную информацию о компании Тульский филиал АО "АК "Туламашзавод" Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
Производственное объединение ТУЛАМАШЗАВОД — один из крупнейших холдингов, включающий в себя материнскую Акционерную компанию ТУЛАМАШЗАВОД и двадцать дочерних обществ, в равной степени ориентированных как на выпуск изделий для оборонной промышленности, так и на производство продукции гражданского назначения. ТУЛАМАШЗАВОД находится на историческом месте — тульской Фроловской слободе, известной своими мастерами. На территории, принадлежащей сегодня Акционерной компании, в 1879 году был организован Байцуровский завод, выпускавший разнообразные изделия из чугуна и меди.
В 1912 году предприятие вошло в состав Императорского Тульского оружейного завода как «Новый завод» — так его называли туляки. На протяжении всей своей истории завод всегда был известен как оборонной, так и гражданской продукцией — не только в России, но и за рубежом.
Производственное объединение ТУЛАМАШЗАВОД, обладая мощным производственным комплексом и многолетним опытом, создает качественную продукцию военного и гражданского назначения, готовит проведение глубокой модернизации ранее выпущенных изделий и разрабатывает новые проекты.
ПРОДОЛЖАЕМ СЛАВНЫЕ ТРАДИЦИИ ТУЛЬСКИХ МАСТЕРОВ!
Подробную информацию о компании Тульский филиал АО "АК "Туламашзавод" Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
АО «Конструкторское бюро
приборостроения»
(АО «КБП»)
АО «КБП» — это мощный научно-производственный центр, создающий системы высокоточного оружия (ВТО) ближней тактической зоны и современное стрелково-пушечное и гранатометное вооружение.
В арсенале КБП разработка и производство самых современных комплексов вооружения, способных успешно конкурировать с лучшими зарубежными образцами, целый ряд изделий имеет уникальные тактико-технические характеристики.
Учитывая опыт боевых действий последних десятилетий, КБП в качестве приоритетного направления деятельности выделяет разработку и производство ВТО как средства решать боевые задачи, выполнение которых традиционными средствами малоэффективно, либо невозможно. Применение высокоточного оружия позволяет избежать потерь среди мирного населения, разрушений инфраструктуры и материальных ценностей, нарушений экологии, что неизбежно происходит при использовании мощного неуправляемого оружия, например кассетных и осколочно-фугасных артиллерийских снарядов, авиабомб и боеприпасов РСЗО.
Особенностью деятельности КБП является разработка широкого спектра систем ВТО тактической зоны классов «поверхность-поверхность», «поверхность-воздух», «воздух-поверхность». Предприятие разрабатывает такое вооружение для всех видов войск. Наибольшую известность получили достижения в области создания зенитных ракетно-пушечных комплексов, противотанковых ракетных комплексов, комплексов вооружения для бронетанковой техники, комплексов артиллерийского управляемого вооружения.
Подробную информацию о компании Тульский филиал АО «Конструкторское бюро приборостроения» (АО «КБП») Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
приборостроения»
(АО «КБП»)
АО «КБП» — это мощный научно-производственный центр, создающий системы высокоточного оружия (ВТО) ближней тактической зоны и современное стрелково-пушечное и гранатометное вооружение.
В арсенале КБП разработка и производство самых современных комплексов вооружения, способных успешно конкурировать с лучшими зарубежными образцами, целый ряд изделий имеет уникальные тактико-технические характеристики.
Учитывая опыт боевых действий последних десятилетий, КБП в качестве приоритетного направления деятельности выделяет разработку и производство ВТО как средства решать боевые задачи, выполнение которых традиционными средствами малоэффективно, либо невозможно. Применение высокоточного оружия позволяет избежать потерь среди мирного населения, разрушений инфраструктуры и материальных ценностей, нарушений экологии, что неизбежно происходит при использовании мощного неуправляемого оружия, например кассетных и осколочно-фугасных артиллерийских снарядов, авиабомб и боеприпасов РСЗО.
Особенностью деятельности КБП является разработка широкого спектра систем ВТО тактической зоны классов «поверхность-поверхность», «поверхность-воздух», «воздух-поверхность». Предприятие разрабатывает такое вооружение для всех видов войск. Наибольшую известность получили достижения в области создания зенитных ракетно-пушечных комплексов, противотанковых ракетных комплексов, комплексов вооружения для бронетанковой техники, комплексов артиллерийского управляемого вооружения.
Подробную информацию о компании Тульский филиал АО «Конструкторское бюро приборостроения» (АО «КБП») Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
ООО "Спецгеологоразведка"
Общество с ограниченной ответственностью «Спецгеологоразведка» – развивающаяся и стабильная организация, входящая в число лучших и востребованных предприятий Российской Федерации. Основные виды деятельности нашей компании включают комплексные инженерные изыскания, лабораторные исследования, разведку месторождений полезных ископаемых, гидрогеологические работы, сбор исходных данных и землеустройство, проектирование под строительство, цифровую картографию и аэрофотосъемку.
ООО «Спецгеологоразведка» видит свою миссию в создании для клиентов комплексных и эффективных по срокам и затратам решений, сохраняя качество оказываемых услуг. Этому способствует самостоятельное выполнение полного комплекса работ по инженерным изысканиям, мощная материально-техническая база, профессиональный кадровый состав руководителей и специалистов предприятия.
ООО «Спецгеологоразведка» на протяжении 15 лет является надежным поставщиком качественных услуг для ОАО «Газпром» и его дочерних компаний. Организация активно сотрудничает с федеральными и муниципальными структурами: департаментом по недропользованию по Центральному федеральному округу, министерством природных ресурсов и экологии по Тульской области, администрацией Тулы и Тульской области.
За 20 лет работы ООО «Спецгеологоразведка» расширило географию присутствия компании по всей территории России: от Дальнего Востока до границ Восточной Европы, чему свидетельствуют объемы и масштабы реализованных проектов. На сегодняшний день приоритетным направлением для ООО «Спецгеологоразведка» является проведение на территории Республики Крым работ по комплексным инженерным изысканиям и гидрогеологии, призванных способствовать социально-экономическому развитию региона в вопросах водоснабжения и строительства.
Подробную информацию о компании ООО "Спецгеологоразведка"Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
Общество с ограниченной ответственностью «Спецгеологоразведка» – развивающаяся и стабильная организация, входящая в число лучших и востребованных предприятий Российской Федерации. Основные виды деятельности нашей компании включают комплексные инженерные изыскания, лабораторные исследования, разведку месторождений полезных ископаемых, гидрогеологические работы, сбор исходных данных и землеустройство, проектирование под строительство, цифровую картографию и аэрофотосъемку.
ООО «Спецгеологоразведка» видит свою миссию в создании для клиентов комплексных и эффективных по срокам и затратам решений, сохраняя качество оказываемых услуг. Этому способствует самостоятельное выполнение полного комплекса работ по инженерным изысканиям, мощная материально-техническая база, профессиональный кадровый состав руководителей и специалистов предприятия.
ООО «Спецгеологоразведка» на протяжении 15 лет является надежным поставщиком качественных услуг для ОАО «Газпром» и его дочерних компаний. Организация активно сотрудничает с федеральными и муниципальными структурами: департаментом по недропользованию по Центральному федеральному округу, министерством природных ресурсов и экологии по Тульской области, администрацией Тулы и Тульской области.
За 20 лет работы ООО «Спецгеологоразведка» расширило географию присутствия компании по всей территории России: от Дальнего Востока до границ Восточной Европы, чему свидетельствуют объемы и масштабы реализованных проектов. На сегодняшний день приоритетным направлением для ООО «Спецгеологоразведка» является проведение на территории Республики Крым работ по комплексным инженерным изысканиям и гидрогеологии, призванных способствовать социально-экономическому развитию региона в вопросах водоснабжения и строительства.
Подробную информацию о компании ООО "Спецгеологоразведка"Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
ПАО "НПО"СТРЕЛА"
230 лет со дня основания Арсенала
66 лет со дня основания завода «Арсенал»
История предприятия началась в далеком 1787 году, когда по указу императрицы Екатерины II в. Кузнецкой слободе в Зареченском районе города Тулы был построен Арсеналъ с мастерскими, кузницами и складами для оружия. В настоящее время на этом месте расположено ПАО «НПО «Стрела».
До Октябрьской революции и в первые годы советской власти Арсенал принадлежал Артиллерийскому ведомству и как и ранее выполнял свои основные функции.
Во времена Великой Отечественной войны Арсенал был переделан в автомастерские для ремонта легендарных боевых реактивных пусковых установок «Катюша».
В 1951 году произошла реорганизация автомастерских в заводи «Арсенал» по производству радиолокационных станций наземной артиллерийской разведки. В 1954 году при заводе организовали особое конструкторское бюро по сопровождению производства и разработке новой техники.
С 1979 по 2010 годы «Арсенал» и НИИ «Стрела» работали как самостоятельные предприятия, тесно взаимодействуя между собой. В 2002 году ОАО «НИИ «Стрела» и ОАО «Тульский завод «Арсенал» вошли в состав крупнейшего в России оборонно-промышленного концерна «Алмаз-Антей».
В 2010 году произошло объединение ОАО «Тульский завод «Арсенал» с ОАО «Научно-производственное объединение «Стрела».
Подробную информацию о компании ПАО "НПО"СТРЕЛА" Вы можете посмотреть здесь
230 лет со дня основания Арсенала
66 лет со дня основания завода «Арсенал»
История предприятия началась в далеком 1787 году, когда по указу императрицы Екатерины II в. Кузнецкой слободе в Зареченском районе города Тулы был построен Арсеналъ с мастерскими, кузницами и складами для оружия. В настоящее время на этом месте расположено ПАО «НПО «Стрела».
До Октябрьской революции и в первые годы советской власти Арсенал принадлежал Артиллерийскому ведомству и как и ранее выполнял свои основные функции.
Во времена Великой Отечественной войны Арсенал был переделан в автомастерские для ремонта легендарных боевых реактивных пусковых установок «Катюша».
В 1951 году произошла реорганизация автомастерских в заводи «Арсенал» по производству радиолокационных станций наземной артиллерийской разведки. В 1954 году при заводе организовали особое конструкторское бюро по сопровождению производства и разработке новой техники.
С 1979 по 2010 годы «Арсенал» и НИИ «Стрела» работали как самостоятельные предприятия, тесно взаимодействуя между собой. В 2002 году ОАО «НИИ «Стрела» и ОАО «Тульский завод «Арсенал» вошли в состав крупнейшего в России оборонно-промышленного концерна «Алмаз-Антей».
В 2010 году произошло объединение ОАО «Тульский завод «Арсенал» с ОАО «Научно-производственное объединение «Стрела».
Подробную информацию о компании ПАО "НПО"СТРЕЛА" Вы можете посмотреть здесь
ПАО "Тульский Оружейный
Завод"
Политика ПАО «ТОЗ» в области научно-технического развития, постоянно направлена на совершенствование и использование технологического и управленческого потенциала его работников, на повышение конкурентоспособности и качества продукции, производимой предприятием.
В соответствии с комплексным планом «Научно-технического развития» ПАО «ТОЗ», на предприятии продолжается технологическая подготовка по постановке на производство узлов и деталей изделия 9М133-1. Планируется завершить инструментальное оснащение, изготовить первые комплекты деталей и сборочных единиц «Отсека рулевого привода», «Контейнера», «Электронной задержки» и «Плиты задержки», провести их квалификационные испытания и перейти на серийное изготовление сборочных единиц в полном объеме.
Одновременно происходит технологическая и инструментальная подготовка еще 3-х узлов этих изделий: «Маршевый двигатель», «Стартовый двигатель», «Боевая часть», а также деталей и сборочных единиц, непосредственно входящих в головное изделие. В будущем планируется изготовление установочных партий, проведение их квалификационных испытаний и переход на серийное изготовление сборочных единиц в полном объеме.
Для обеспечения безусловного выполнения поставленных перед предприятием задач, ведутся строительно-монтажные работы по организации новых рабочих мест, на 2-х этажах бывшей территории оружейного производства, в первом и втором коробочных корпусах, где будет организован новый цех.
На сегодня в ТОЗе трудятся более 3 тысяч человек, для которых стараются создать все условия для плодотворной работы и хорошего отдыха. Все желающие могут заниматься в собственном спортивном комплексе, посещать храм Воскресения Христова. Оружейники имеют возможность отдыхать в санаториях и оздоровительных центрах. Не забывают на предприятии и о своих ветеранах.
За более чем трех вековую историю заводом пройден большой и славный путь. Новое поколение мастеров создало свой неповторимый стиль, вобравший в себя все известные в оружейном деле художественные средства, использующие различные материалы – золото, серебро, кость, перламутр. Традиции Левши живы и по сей день.
Сегодня Тульский оружейный завод возрождает свое право – быть лидером в производстве стрелкового и холодного оружия. В непростое для страны время он снова стоит в одном ряду с ведущими оборонными предприятиями и продолжает славные традиции первого государственного оружейного предприятия России и его значение для государства по прежнему огромно. Особенно важно, что ТОЗ на сегодня не просто держит марку, это предприятие устремленное в будущее, четкими планами неуклонного дальнейшего развития и уверенности в завтрашнем дне.
Спустя 305 лет детище Петра Великого живет и развивается. Завод не только вернул временно утраченные позиции, но и значительно их укрепил. Оружейники привыкли быть первыми всегда и во всем, а значит они ими будут!
Подробную информацию о компании ПАО "Тульский Оружейный Завод" Вы можете посмотреть здесь
Завод"
Политика ПАО «ТОЗ» в области научно-технического развития, постоянно направлена на совершенствование и использование технологического и управленческого потенциала его работников, на повышение конкурентоспособности и качества продукции, производимой предприятием.
В соответствии с комплексным планом «Научно-технического развития» ПАО «ТОЗ», на предприятии продолжается технологическая подготовка по постановке на производство узлов и деталей изделия 9М133-1. Планируется завершить инструментальное оснащение, изготовить первые комплекты деталей и сборочных единиц «Отсека рулевого привода», «Контейнера», «Электронной задержки» и «Плиты задержки», провести их квалификационные испытания и перейти на серийное изготовление сборочных единиц в полном объеме.
Одновременно происходит технологическая и инструментальная подготовка еще 3-х узлов этих изделий: «Маршевый двигатель», «Стартовый двигатель», «Боевая часть», а также деталей и сборочных единиц, непосредственно входящих в головное изделие. В будущем планируется изготовление установочных партий, проведение их квалификационных испытаний и переход на серийное изготовление сборочных единиц в полном объеме.
Для обеспечения безусловного выполнения поставленных перед предприятием задач, ведутся строительно-монтажные работы по организации новых рабочих мест, на 2-х этажах бывшей территории оружейного производства, в первом и втором коробочных корпусах, где будет организован новый цех.
На сегодня в ТОЗе трудятся более 3 тысяч человек, для которых стараются создать все условия для плодотворной работы и хорошего отдыха. Все желающие могут заниматься в собственном спортивном комплексе, посещать храм Воскресения Христова. Оружейники имеют возможность отдыхать в санаториях и оздоровительных центрах. Не забывают на предприятии и о своих ветеранах.
За более чем трех вековую историю заводом пройден большой и славный путь. Новое поколение мастеров создало свой неповторимый стиль, вобравший в себя все известные в оружейном деле художественные средства, использующие различные материалы – золото, серебро, кость, перламутр. Традиции Левши живы и по сей день.
Сегодня Тульский оружейный завод возрождает свое право – быть лидером в производстве стрелкового и холодного оружия. В непростое для страны время он снова стоит в одном ряду с ведущими оборонными предприятиями и продолжает славные традиции первого государственного оружейного предприятия России и его значение для государства по прежнему огромно. Особенно важно, что ТОЗ на сегодня не просто держит марку, это предприятие устремленное в будущее, четкими планами неуклонного дальнейшего развития и уверенности в завтрашнем дне.
Спустя 305 лет детище Петра Великого живет и развивается. Завод не только вернул временно утраченные позиции, но и значительно их укрепил. Оружейники привыкли быть первыми всегда и во всем, а значит они ими будут!
Подробную информацию о компании ПАО "Тульский Оружейный Завод" Вы можете посмотреть здесь
ПАО "Тулачермет"
Являясь ведущим производителем товарного чугуна в Европе, ПАО "Тулачермет" с полным основанием относится к лидирующим металлургическим предприятиям России.
Расположенное в старом металлургическом центре Европы, оно известно далеко за пределами нашей страны.
"Тулачермет" специализируется в производстве высококачественного чугуна, предлагая своим потребителям практически все известные сорта.
Продукция предприятия поставляется на отечественные предприятия и за рубеж: в США, Японию, Швецию, Австрию, Венгрию и другие. "Тулачермет" является надежным экономическим партнером, строго выполняющим свои договорные обязательства.
"Тулачермет" находится в г. Туле, одном из известнейших центров российской индустрии, расположенном в центральной части России, в 200 км. от Москвы, вблизи богатой полезными ископаемыми Курской Магнитной Аномалии.
Подробную информацию о компании ПАО "Тулачермет" Вы можете посмотреть здесь
Являясь ведущим производителем товарного чугуна в Европе, ПАО "Тулачермет" с полным основанием относится к лидирующим металлургическим предприятиям России.
Расположенное в старом металлургическом центре Европы, оно известно далеко за пределами нашей страны.
"Тулачермет" специализируется в производстве высококачественного чугуна, предлагая своим потребителям практически все известные сорта.
Продукция предприятия поставляется на отечественные предприятия и за рубеж: в США, Японию, Швецию, Австрию, Венгрию и другие. "Тулачермет" является надежным экономическим партнером, строго выполняющим свои договорные обязательства.
"Тулачермет" находится в г. Туле, одном из известнейших центров российской индустрии, расположенном в центральной части России, в 200 км. от Москвы, вблизи богатой полезными ископаемыми Курской Магнитной Аномалии.
Подробную информацию о компании ПАО "Тулачермет" Вы можете посмотреть здесь
"Тульский Завод РТИ"
Одно из ряда ведущих предприятий Российской Федерации, изготавливающих резинотехнические изделия.
Свою первую продукцию предприятие выпустило в 1947 году: резиновую обувь, прорезиненные костюмы и вентиляционные трубы для шахт. Современное оборудование, квалифицированные кадры позволили значительно расширить номенклатуру, повысить качество и конкурентоспособность изготавливаемой продукции, стать единственным производителем ряда изделий. Сегодня специалисты Тульского завода РТИ производят свыше 10 000 наименований изделий.
Стратегия предприятия построена на обеспечении потребностей в резиновых-технических изделиях производств оборонной промышленности, ж/д подвижного состава, машиностроения, автомобилестроения. С этой целью проводится комплекс мероприятий по модернизации технологических процессов, приобретено современное компьютеризованное оборудование (литьевые, вакуумные пресса, предформователи и др., проводится сертификация продукции - РТИ для подвижного состава, трубы вентиляционные шахтные, манжеты армированные для валов, элементы виброизоляторов резинометаллические), получен сертификат соответствия системы менеджмента качества , аккредитована центральная заводская лаборатория, аттестован участок изготовления резины специального назначения.
Подробную информацию о компании "Тульский Завод РТИ" Вы можете посмотреть здесь
Одно из ряда ведущих предприятий Российской Федерации, изготавливающих резинотехнические изделия.
Свою первую продукцию предприятие выпустило в 1947 году: резиновую обувь, прорезиненные костюмы и вентиляционные трубы для шахт. Современное оборудование, квалифицированные кадры позволили значительно расширить номенклатуру, повысить качество и конкурентоспособность изготавливаемой продукции, стать единственным производителем ряда изделий. Сегодня специалисты Тульского завода РТИ производят свыше 10 000 наименований изделий.
Стратегия предприятия построена на обеспечении потребностей в резиновых-технических изделиях производств оборонной промышленности, ж/д подвижного состава, машиностроения, автомобилестроения. С этой целью проводится комплекс мероприятий по модернизации технологических процессов, приобретено современное компьютеризованное оборудование (литьевые, вакуумные пресса, предформователи и др., проводится сертификация продукции - РТИ для подвижного состава, трубы вентиляционные шахтные, манжеты армированные для валов, элементы виброизоляторов резинометаллические), получен сертификат соответствия системы менеджмента качества , аккредитована центральная заводская лаборатория, аттестован участок изготовления резины специального назначения.
Подробную информацию о компании "Тульский Завод РТИ" Вы можете посмотреть здесь
ФЛ ООО "Юниливер Русь"
г.Тула
Каждый день 2.5 миллиарда человек используют продукты компании Unilever, чтобы хорошо выглядеть, хорошо себя чувствовать и получать от жизни больше. Это дает нам уникальную возможность создавать яркое будущее.
Достойное качество жизни для всех
Лучшие продукты из нашего ассортимента, включающие более 400 брендов, позволяют занять нам уникальное место в жизни людей всего мира.
Когда потребители приобретают продукты сбалансированного питания, мороженое или доступное по цене лечебное мыло, роскошные шампуни или бытовые косметические продукты, вероятность того, что они выберут один из наших брендов, очень высока. В семи из каждых десяти домохозяйств во всем мире используется по меньшей мере один продукт компании Unilever. Наш ассортимент включает продукты ведущих мировых брендов, таких как Lipton, Knorr, Dove, Axe, Hellmann-х и Omo. Хорошо зарекомендовавшие себя местные бренды, предназначенные для удовлетворения конкретных нужд потребителей на внутреннем рынке, включают Blue Band, Pureit и Suave.
Каким бы ни был бренд и где бы он ни приобретался, мы работаем над тем, чтобы он содействовал выполнению основной цели нашего бизнеса – сделать устойчивое развитие нормой жизни для всех и каждого.
Бизнес-план устойчивого развития
Мы хотим, чтобы наш бизнес развивался, но мы признаем, что рост за счет благосостояния людей или окружающей среды является неприемлемым и коммерчески неустойчивым. Устойчивое развитие является единственно приемлемой моделью для нашего бизнеса.
План устойчивого развития и улучшения качества жизни компании Unilever (USLP) является центральным элементом нашей бизнес-модели. Он определяет, каким образом мы будем развивать наш бизнес, сокращая наше влияние на окружающую среду и расширяя наши позитивные социальные инициативы.
Подробную информацию о компании ФЛ ООО "Юниливер Русь" г.Тула Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
г.Тула
Каждый день 2.5 миллиарда человек используют продукты компании Unilever, чтобы хорошо выглядеть, хорошо себя чувствовать и получать от жизни больше. Это дает нам уникальную возможность создавать яркое будущее.
Достойное качество жизни для всех
Лучшие продукты из нашего ассортимента, включающие более 400 брендов, позволяют занять нам уникальное место в жизни людей всего мира.
Когда потребители приобретают продукты сбалансированного питания, мороженое или доступное по цене лечебное мыло, роскошные шампуни или бытовые косметические продукты, вероятность того, что они выберут один из наших брендов, очень высока. В семи из каждых десяти домохозяйств во всем мире используется по меньшей мере один продукт компании Unilever. Наш ассортимент включает продукты ведущих мировых брендов, таких как Lipton, Knorr, Dove, Axe, Hellmann-х и Omo. Хорошо зарекомендовавшие себя местные бренды, предназначенные для удовлетворения конкретных нужд потребителей на внутреннем рынке, включают Blue Band, Pureit и Suave.
Каким бы ни был бренд и где бы он ни приобретался, мы работаем над тем, чтобы он содействовал выполнению основной цели нашего бизнеса – сделать устойчивое развитие нормой жизни для всех и каждого.
Бизнес-план устойчивого развития
Мы хотим, чтобы наш бизнес развивался, но мы признаем, что рост за счет благосостояния людей или окружающей среды является неприемлемым и коммерчески неустойчивым. Устойчивое развитие является единственно приемлемой моделью для нашего бизнеса.
План устойчивого развития и улучшения качества жизни компании Unilever (USLP) является центральным элементом нашей бизнес-модели. Он определяет, каким образом мы будем развивать наш бизнес, сокращая наше влияние на окружающую среду и расширяя наши позитивные социальные инициативы.
Подробную информацию о компании ФЛ ООО "Юниливер Русь" г.Тула Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
Ателье дизайна и стиля Note
Bene
Выполнение эскизов, консультации по стилевым
и цветовым решениям, разработка персонального стиля, визуальная коррекция фигуры линиями кроя, подбор "гардероба".
Роспись по ткани в различных техниках батика, ручная и машинная вышивка, авторское вязание, декор кожей и мехом, бисером,
кристаллами Swarovski. Европейское качество обслуживания,
единичные экземпляры, авторский контроль на всех этапах изготовления, фирменные знаки на изделии, инструкция, доставка.
Подробную информацию о Ателье дизайна и стиля Note Bene Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
Bene
Выполнение эскизов, консультации по стилевым
и цветовым решениям, разработка персонального стиля, визуальная коррекция фигуры линиями кроя, подбор "гардероба".
Роспись по ткани в различных техниках батика, ручная и машинная вышивка, авторское вязание, декор кожей и мехом, бисером,
кристаллами Swarovski. Европейское качество обслуживания,
единичные экземпляры, авторский контроль на всех этапах изготовления, фирменные знаки на изделии, инструкция, доставка.
Подробную информацию о Ателье дизайна и стиля Note Bene Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
Центр занятости населения Тулы и Тульской области
Профессиональный состав безработных граждан в городе Туле
Подробную информацию об организации Центр занятости населения Тулы и Тульской области Вы можете посмотреть здесь
Профессиональный состав безработных граждан в городе Туле
Подробную информацию об организации Центр занятости населения Тулы и Тульской области Вы можете посмотреть здесь
Центр поддержки
предпринимательства
Ресурс реализован по принципу «единого окна», интегрирующего в общую систему основные субъекты инфраструктуры поддержки малого и среднего предпринимательства региона (государственные, коммерческие и общественные организации) и координирующего их деятельность. Это позволяет найти предпринимателям различную интересующую их информацию о государственном регулировании их деятельности, государственной поддержке, услугах коммерческих и общественных организаций. Центр поддержки предпринимательства оказывает предпринимателям консультационные услуги по юридическому, финансовому и информационному сопровождению, а также предоставляет возможность бесплатно пройти краткосрочное обучение по различным образовательным программам. Центром поддержки предпринимательства организуется проведение семинаров, круглых столов, мастер-классов и тренингов для предпринимателей по актуальным вопросам.
Пройти обучение и получить консультационные услуги также можно в муниципальных фондах поддержки предпринимательства. В пилотном проекте по развитию программ консалтинга и обучения на муниципальном уровне в 2015 году участие примут Новомосковский, Узловский, Донской и Киреевский фонды. В дальнейшем к данной работе планируется подключить все муниципальные фонды развития малого предпринимательства.
Подробную информацию об организации Центр поддержки предпринимательства Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
предпринимательства
Ресурс реализован по принципу «единого окна», интегрирующего в общую систему основные субъекты инфраструктуры поддержки малого и среднего предпринимательства региона (государственные, коммерческие и общественные организации) и координирующего их деятельность. Это позволяет найти предпринимателям различную интересующую их информацию о государственном регулировании их деятельности, государственной поддержке, услугах коммерческих и общественных организаций. Центр поддержки предпринимательства оказывает предпринимателям консультационные услуги по юридическому, финансовому и информационному сопровождению, а также предоставляет возможность бесплатно пройти краткосрочное обучение по различным образовательным программам. Центром поддержки предпринимательства организуется проведение семинаров, круглых столов, мастер-классов и тренингов для предпринимателей по актуальным вопросам.
Пройти обучение и получить консультационные услуги также можно в муниципальных фондах поддержки предпринимательства. В пилотном проекте по развитию программ консалтинга и обучения на муниципальном уровне в 2015 году участие примут Новомосковский, Узловский, Донской и Киреевский фонды. В дальнейшем к данной работе планируется подключить все муниципальные фонды развития малого предпринимательства.
Подробную информацию об организации Центр поддержки предпринимательства Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
ТулГу
История Тульского государственного университета начинается в 1930 году, когда постановлением Совета Труда и Обороны от 30.04.30 г. был создан Тульский механический институт. Институт был организован по инициативе тульских рабочих, губернских партийных и советских органов. Инициатива была поддержана А.В. Луначарским, К.Е. Ворошиловым, Г.М. Кржижановским, правительственными организациями.
С 1 октября 1930 года 240 студентов начали обучаться в институте по четырем специальностям - холодная и горячая обработка металлов, инструментальное производство и станкостроение. Подготовка специалистов для оборонных предприятий Тулы была начата силами 35 преподавателей на 8 кафедрах, без собственных учебных корпусов и общежитий. В становлении учебного процесса существенную помощь оказали ведущие московские вузы, общетеоретические кафедры возглавили видные московские ученые профессора В.И. Живаго, И.В. Станкевич, Л.Б. Соколов, Ф.К. Герке, С.П. Фиников, В.Н. Депутатов, семинары на кафедрах некоторое время вели профессор М.А. Лаврентьев, впоследствии вице-президент АН СССР, академик П.П. Лазарев, с заводов и КБ на специальные кафедры пришли талантливые инженеры-конструкторы, технологи.
Подробную информацию о институте Вы можете посмотреть здесь
История Тульского государственного университета начинается в 1930 году, когда постановлением Совета Труда и Обороны от 30.04.30 г. был создан Тульский механический институт. Институт был организован по инициативе тульских рабочих, губернских партийных и советских органов. Инициатива была поддержана А.В. Луначарским, К.Е. Ворошиловым, Г.М. Кржижановским, правительственными организациями.
С 1 октября 1930 года 240 студентов начали обучаться в институте по четырем специальностям - холодная и горячая обработка металлов, инструментальное производство и станкостроение. Подготовка специалистов для оборонных предприятий Тулы была начата силами 35 преподавателей на 8 кафедрах, без собственных учебных корпусов и общежитий. В становлении учебного процесса существенную помощь оказали ведущие московские вузы, общетеоретические кафедры возглавили видные московские ученые профессора В.И. Живаго, И.В. Станкевич, Л.Б. Соколов, Ф.К. Герке, С.П. Фиников, В.Н. Депутатов, семинары на кафедрах некоторое время вели профессор М.А. Лаврентьев, впоследствии вице-президент АН СССР, академик П.П. Лазарев, с заводов и КБ на специальные кафедры пришли талантливые инженеры-конструкторы, технологи.
Подробную информацию о институте Вы можете посмотреть здесь
ГОУ ДО ТО "Областной
эколого-биологический
центр учащихся"
Датой основания областного эколого-биологического центра, тогда он ещё назывался Тульской областной агро-биологической станцией юных натуралистов, считается 1938 год. В 1993 году Тульская областная агро-биологическая станция юных натуралистов была реорганизована в «Областной эколого-биологический центр учащихся». (Приказ №263 от 16 сентября 1993 года комитета по образованию и высшей школе Тульской области).
В настоящее время государственное образовательное учреждение дополнительного образования Тульской области «Областной эколого-биологический центр учащихся» работает по системе непрерывного экологического образования, основной целью деятельности которого является формирование у детей и подростков глубоких экологических знаний, экологического мировоззрения, практических умений, а также расширение эколого-образовательного пространства в Тульском регионе.
В государственном образовательном учреждении дополнительного образования Тульской области «Областной эколого-биологический центр учащихся» созданы условия для осуществления активного и целенаправленного учебно-воспитательного процесса.
Функции Регионального модельного центра:
1. Создает, апробирует и внедряет модели обеспечения равного доступа к дополнительному образованию; оказывает организационно-методическую поддержку по реализации дополнительных общеобразовательных общеразвивающих программ, в том числе для детей из сельской местности.
2. Анализирует состояние инфраструктурного, материально-технического,
программно-методического и кадрового потенциала в системе дополнительного образования детей Тульской области.
3. Содействует распространению и внедрению лучших практик, современных вариативных востребованных дополнительных общеобразовательных общеразвивающих программ различной направленности.
4. Развивает систему независимой оценки качества услуг дополнительного образования, содействует развитию организаций, реализующим дополнительные общеобразовательные общеразвивающие программы, в том числе каникулярного отдыха и заочных школ.
5. Обеспечивает реализацию мер по непрерывному развитию педагогических
и управленческих кадров системы дополнительного образования детей, включая повышение квалификации, профессиональную переподготовку, стажировки в региональных модельных центрах и в федеральных ресурсных центрах.
Подробную информацию об учреждении ГОУ ДО ТО "Областной эколого-биологический центр учащихся" Вы можете посмотреть здесь
эколого-биологический
центр учащихся"
Датой основания областного эколого-биологического центра, тогда он ещё назывался Тульской областной агро-биологической станцией юных натуралистов, считается 1938 год. В 1993 году Тульская областная агро-биологическая станция юных натуралистов была реорганизована в «Областной эколого-биологический центр учащихся». (Приказ №263 от 16 сентября 1993 года комитета по образованию и высшей школе Тульской области).
В настоящее время государственное образовательное учреждение дополнительного образования Тульской области «Областной эколого-биологический центр учащихся» работает по системе непрерывного экологического образования, основной целью деятельности которого является формирование у детей и подростков глубоких экологических знаний, экологического мировоззрения, практических умений, а также расширение эколого-образовательного пространства в Тульском регионе.
В государственном образовательном учреждении дополнительного образования Тульской области «Областной эколого-биологический центр учащихся» созданы условия для осуществления активного и целенаправленного учебно-воспитательного процесса.
Функции Регионального модельного центра:
1. Создает, апробирует и внедряет модели обеспечения равного доступа к дополнительному образованию; оказывает организационно-методическую поддержку по реализации дополнительных общеобразовательных общеразвивающих программ, в том числе для детей из сельской местности.
2. Анализирует состояние инфраструктурного, материально-технического,
программно-методического и кадрового потенциала в системе дополнительного образования детей Тульской области.
3. Содействует распространению и внедрению лучших практик, современных вариативных востребованных дополнительных общеобразовательных общеразвивающих программ различной направленности.
4. Развивает систему независимой оценки качества услуг дополнительного образования, содействует развитию организаций, реализующим дополнительные общеобразовательные общеразвивающие программы, в том числе каникулярного отдыха и заочных школ.
5. Обеспечивает реализацию мер по непрерывному развитию педагогических
и управленческих кадров системы дополнительного образования детей, включая повышение квалификации, профессиональную переподготовку, стажировки в региональных модельных центрах и в федеральных ресурсных центрах.
Подробную информацию об учреждении ГОУ ДО ТО "Областной эколого-биологический центр учащихся" Вы можете посмотреть здесь
КВАНТОРИУМ Тула
Детский технопарк «Кванториум» это…
Возрождение престижа инженерных и научных профессий, подготовка кадрового резерва для глобального технологического лидерства России.
Задачи
Технопарк реализует дополнительные образовательные программы технической и естественнонаучной направленности.
Подробную информацию об учреждении КВАНТОРИУМ Тула Вы можете посмотреть здесь
Детский технопарк «Кванториум» это…
- среда ускоренного развития технических способностей детей;
- пространство интеллектуальной смелости;
- условия для формирования изобретательского мышления;
- опережающие технологии развития детей;
- платформа создания нового Российского образовательного формата для детей в области инженерных наук, основанного на проектной командной деятельности.
Возрождение престижа инженерных и научных профессий, подготовка кадрового резерва для глобального технологического лидерства России.
Задачи
- Обеспечить социальный лифт молодежи, проявившей ярковыраженные таланты в научно-техническом творчестве;
- Обеспечить реализацию научно-технического потенциала российской молодежи;
- Создать новый российский формат дополнительного образования детей в сфере инженерных наук;
- Обеспечить подготовку национально-ориентированного кадрового резерва для наукоемких и высокотехнологичных отраслей экономики РФ;
- Обеспечить системное выявление и дальнейшее сопровождение одаренных в инженерных науках детей
Технопарк реализует дополнительные образовательные программы технической и естественнонаучной направленности.
Подробную информацию об учреждении КВАНТОРИУМ Тула Вы можете посмотреть здесь
ГПОУ «Тульский
сельскохозяйственный
колледж имени
И.С.Ефанова»
ГПОУ «Тульский сельскохозяйственный колледж имени И.С.Ефанова» реализует основные образовательные программы среднего профессионального образования базового и повышенного уровней, программы дополнительного образования (от 72 до 500 часов), и повышения квалификации по специальностям колледжа. Колледж входит в систему образовательных учреждений профессионального образования Тульской области. Учредителем является Министерство образования Тульской области.
Приоритетными направлениями в деятельности колледжа на 2013-2014 учебный год являлись:
-реализация образовательных программ в соответствии с направлениями подготовки;
-организация и проведение учебно – методических мероприятий различного уровня по актуальным вопросам внедрения стандартов третьего поколения;
-организация и проведение стажировок и повышения квалификации преподавательских кадров;
-совершенствование организационно-экономических отношений с работодателями и социальными партнерами;
-совершенствование научно-исследовательской деятельности;
-развитие информационной среды с целью максимальной интенсификации и информационного обеспечения управления образовательного процесса;
Основными задачами по подготовке специалистов среднего звена являются:
-формирование общих и профессиональных компетенций будущих специалистов;
-формирование у студентов трудолюбия, ответственности за выполняемую работу, способности самостоятельно и эффективно решать проблемы в области профессиональной деятельности, стремления к творческой самореализации.
Подробную информацию об учреждении ГПОУ «Тульский сельскохозяйственныйколледж имени И.С.Ефанова»Вы можете посмотреть здесь
сельскохозяйственный
колледж имени
И.С.Ефанова»
ГПОУ «Тульский сельскохозяйственный колледж имени И.С.Ефанова» реализует основные образовательные программы среднего профессионального образования базового и повышенного уровней, программы дополнительного образования (от 72 до 500 часов), и повышения квалификации по специальностям колледжа. Колледж входит в систему образовательных учреждений профессионального образования Тульской области. Учредителем является Министерство образования Тульской области.
Приоритетными направлениями в деятельности колледжа на 2013-2014 учебный год являлись:
-реализация образовательных программ в соответствии с направлениями подготовки;
-организация и проведение учебно – методических мероприятий различного уровня по актуальным вопросам внедрения стандартов третьего поколения;
-организация и проведение стажировок и повышения квалификации преподавательских кадров;
-совершенствование организационно-экономических отношений с работодателями и социальными партнерами;
-совершенствование научно-исследовательской деятельности;
-развитие информационной среды с целью максимальной интенсификации и информационного обеспечения управления образовательного процесса;
Основными задачами по подготовке специалистов среднего звена являются:
-формирование общих и профессиональных компетенций будущих специалистов;
-формирование у студентов трудолюбия, ответственности за выполняемую работу, способности самостоятельно и эффективно решать проблемы в области профессиональной деятельности, стремления к творческой самореализации.
Подробную информацию об учреждении ГПОУ «Тульский сельскохозяйственныйколледж имени И.С.Ефанова»Вы можете посмотреть здесь
ГПОУ "ТГМК им. Н.Демидова"
18 июня 1956 года, когда страна, восстановив разрушенное Великой Отечественной войной (1941-1945г.) народное хозяйство, перешла на приумножение материальных и духовных ценностей, когда потребовались специалисты для создания новых сельскохозяйственных машин, на базе Тульского комбайнового завода приказом № 161 Министра тракторного и сельскохозяйственного машиностроения был открыт Тульский вечерний машиностроительный техникум, директором которого стала Пахомова Ольга Корнеевна. Через три года, в 1959 году, состоялся первый выпуск техников — технологов по специальности «Обработка металлов резанием», который составил 45 человек. В августе 1964 года директором Тульского вечернего машиностроительного техникума становится Куненков Алексей Васильевич, участник ВОВ, окончивший Тульский Политехнический институт. При нем была закончена постройка основного здания техникума на 400 учащихся, а в 1966 году был проведен набор учащихся на специальность «Планирование на предприятиях машиностроительной промышленности», первый выпуск которых состоялся в 1969 году. После ввода учебного корпуса в эксплуатацию были открыты три новые специальности: «Металловедение и термическая обработка металлов», «Ковочно-штамповочное производство», «Литейное производство черных металлов». Директором Тульского вечернего машиностроительного техникума в период с марта по октябрь 1971 года был Зеленцов Алексей Григорьевич. Строительство второго учебного корпуса было завершено при Компачеве Михаиле Тимофеевиче, который был директором техникума в период с августа 1964 года по март 1971 года и с октября 1971 года по февраль 1977 года. При нем же 10 декабря 1973 года техникум получил право на обучение учащихся на дневной, вечерней и заочной формах обучения. Приказом министра автомобильного и сельскохозяйственного машиностроения он был переименован в Тульский машиностроительный техникум.
В настоящее время учебных корпусах размещены 23 лаборатории, 6 компьютерных классов, электронная библиотека, оснащенные современным оборудованием и машинами последнего поколения, учебно-производственные мастерские, спортивный и актовый залы, столовая и буфет.
На сегодняшний день учебное заведение уже выпустило более 15300 специалистов. Сотни выпускников колледжа работали и работают в настоящее время на заводах города Тулы и области. Среди них: Свириков Геннадий Николаевич – заместитель директора ОАО «Плавский машиностроительный завод «Смычка»», Замятина Зинаида Ивановна — начальник административной комиссии Администрации Пролетарского района, Журавлев В.В. – проработал 5 лет в должности главного металлурга ЗАО «Тулажелдормаш», Санкин Александр – начальник доменного цеха НПО «Тулачермет», Щербаков Андрей Валерьевич – начальник литейного цеха ОАО АК «Туламашзавод», Кузнецова Юлия – инженер-конструктор, Комраков Сергей Евгеньевич – заместитель главного инженера по производству ОАО «Полема».
Подробную информацию об учреждении ГПОУ "ТГМК им. Н.Демидова" Вы можете посмотреть здесь
18 июня 1956 года, когда страна, восстановив разрушенное Великой Отечественной войной (1941-1945г.) народное хозяйство, перешла на приумножение материальных и духовных ценностей, когда потребовались специалисты для создания новых сельскохозяйственных машин, на базе Тульского комбайнового завода приказом № 161 Министра тракторного и сельскохозяйственного машиностроения был открыт Тульский вечерний машиностроительный техникум, директором которого стала Пахомова Ольга Корнеевна. Через три года, в 1959 году, состоялся первый выпуск техников — технологов по специальности «Обработка металлов резанием», который составил 45 человек. В августе 1964 года директором Тульского вечернего машиностроительного техникума становится Куненков Алексей Васильевич, участник ВОВ, окончивший Тульский Политехнический институт. При нем была закончена постройка основного здания техникума на 400 учащихся, а в 1966 году был проведен набор учащихся на специальность «Планирование на предприятиях машиностроительной промышленности», первый выпуск которых состоялся в 1969 году. После ввода учебного корпуса в эксплуатацию были открыты три новые специальности: «Металловедение и термическая обработка металлов», «Ковочно-штамповочное производство», «Литейное производство черных металлов». Директором Тульского вечернего машиностроительного техникума в период с марта по октябрь 1971 года был Зеленцов Алексей Григорьевич. Строительство второго учебного корпуса было завершено при Компачеве Михаиле Тимофеевиче, который был директором техникума в период с августа 1964 года по март 1971 года и с октября 1971 года по февраль 1977 года. При нем же 10 декабря 1973 года техникум получил право на обучение учащихся на дневной, вечерней и заочной формах обучения. Приказом министра автомобильного и сельскохозяйственного машиностроения он был переименован в Тульский машиностроительный техникум.
В настоящее время учебных корпусах размещены 23 лаборатории, 6 компьютерных классов, электронная библиотека, оснащенные современным оборудованием и машинами последнего поколения, учебно-производственные мастерские, спортивный и актовый залы, столовая и буфет.
На сегодняшний день учебное заведение уже выпустило более 15300 специалистов. Сотни выпускников колледжа работали и работают в настоящее время на заводах города Тулы и области. Среди них: Свириков Геннадий Николаевич – заместитель директора ОАО «Плавский машиностроительный завод «Смычка»», Замятина Зинаида Ивановна — начальник административной комиссии Администрации Пролетарского района, Журавлев В.В. – проработал 5 лет в должности главного металлурга ЗАО «Тулажелдормаш», Санкин Александр – начальник доменного цеха НПО «Тулачермет», Щербаков Андрей Валерьевич – начальник литейного цеха ОАО АК «Туламашзавод», Кузнецова Юлия – инженер-конструктор, Комраков Сергей Евгеньевич – заместитель главного инженера по производству ОАО «Полема».
Подробную информацию об учреждении ГПОУ "ТГМК им. Н.Демидова" Вы можете посмотреть здесь
ГПОУ ТО "Тульский технико-
экономический колледж
имени А. Г. Рогова"
Тульский технико-экономический колледж имени А.Г. Рогова одно из старейших средних специальных учебных заведений Тульской области.
История колледжа начинается с 1903 года. Министерство финансов России, возглавляемое в 1882 году статс-секретарем С. Ю. Витте, проявляло особую заботу о развитии отечественной промышленности и принимало меры к поднятию уровня образования рабочих. В 1902 году в Государственном совете был принят специальный проект положения о технических и ремесленных учебных мастерских и курсах. В этом же году Министерством финансов по инициативе Общества содействия и развития кустарной промышленности в Тульской губернии и художника А.К.Малова была учреждена Тульская художественно-ремесленная мастерская. Тульская губерния была выбрана не случайно, так как в ней существовали разнообразные промыслы и кустари нуждались в помощи: им часто не хватало образования, средств, опыта, чтобы создавать высококачественные изделия и реализовать их.
26 ноября (по новому стилю – 9 декабря) 1903 в Туле была открыта первая в России Художественно-ремесленная учебная мастерская с 3-х годичным курсом обучения. Заведующим мастерской назначили Александра Константиновича Малова. Она располагалась в здании Художественно-промышленного музея, у Киевской заставы. Учебная программа в мастерской делилась на три раздела: общеобразовательные предметы, специальные предметы (рисование, черчение и лепка) и занятия в мастерской.
В мастерскую принимали мальчиков старше 12-ти лет всех сословий и вероисповеданий. Учащиеся носили специальную форменную одежду и фуражки с эмблемами мастерской (перекрещенные молоток и циркуль в обрамлении золоченых листьев).
Подробную информацию об учреждении ГПОУ ТО "Тульский технико-экономический колледж имени А. Г. Рогова" Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
экономический колледж
имени А. Г. Рогова"
Тульский технико-экономический колледж имени А.Г. Рогова одно из старейших средних специальных учебных заведений Тульской области.
История колледжа начинается с 1903 года. Министерство финансов России, возглавляемое в 1882 году статс-секретарем С. Ю. Витте, проявляло особую заботу о развитии отечественной промышленности и принимало меры к поднятию уровня образования рабочих. В 1902 году в Государственном совете был принят специальный проект положения о технических и ремесленных учебных мастерских и курсах. В этом же году Министерством финансов по инициативе Общества содействия и развития кустарной промышленности в Тульской губернии и художника А.К.Малова была учреждена Тульская художественно-ремесленная мастерская. Тульская губерния была выбрана не случайно, так как в ней существовали разнообразные промыслы и кустари нуждались в помощи: им часто не хватало образования, средств, опыта, чтобы создавать высококачественные изделия и реализовать их.
26 ноября (по новому стилю – 9 декабря) 1903 в Туле была открыта первая в России Художественно-ремесленная учебная мастерская с 3-х годичным курсом обучения. Заведующим мастерской назначили Александра Константиновича Малова. Она располагалась в здании Художественно-промышленного музея, у Киевской заставы. Учебная программа в мастерской делилась на три раздела: общеобразовательные предметы, специальные предметы (рисование, черчение и лепка) и занятия в мастерской.
В мастерскую принимали мальчиков старше 12-ти лет всех сословий и вероисповеданий. Учащиеся носили специальную форменную одежду и фуражки с эмблемами мастерской (перекрещенные молоток и циркуль в обрамлении золоченых листьев).
Подробную информацию об учреждении ГПОУ ТО "Тульский технико-экономический колледж имени А. Г. Рогова" Вы можете посмотреть здесь
Фотографии с фестиваля здесь
ГПОУ ТО "Тульский колледж
строительства и отраслевых
технологий"
Тульский колледж строительства и отраслевых технологий является правопреемником старейшего учебного заведения, известного всем тулякам как «Профессиональный лицей № 26». История учебного заведения началась еще в предвоенные годы, когда 2 октября 1940 года Указом Президиума Верховного Совета СССР «О государственных трудовых резервах» в Туле, в Щегловской засеке, было создано «Ремесленное училище № 26», где стали обучать строительным профессиям. В 1978 году училище было переведено в новый учебный комплекс на 720 учебных мест по адресу: г. Тула, ул. Рязанская, д. 40 и стало называться СГПТУ №26. Развивалась учебно-материальная база, вводились в строй новые мастерские, учебные аудитории и лаборатории, совершенствовалось учебно-методическое обеспечение образовательного процесса – все это способствовало повышению качества подготовки выпускников. В 1995 году училище было реорганизовано в Профессиональный лицей № 26, в котором наряду с подготовкой квалифицированных рабочих уже велась подготовка специалистов по программам среднего профессионального образования. В 2010 году учебное заведение стало лауреатом Всероссийского конкурса «Сто лучших образовательных учреждений НПО России».
В 2011 году учебное заведение было переименовано, с изменением типа и вида, в государственное образовательное учреждение среднего профессионального образования Тульской области «Тульский колледж строительства и отраслевых технологий». В этом же году колледж стал лауреатом конкурса «100 лучших ссузов России». Наш колледж – это инновационное образовательное учреждение, стратегия которого направлена на подготовку востребованных на рынке труда рабочих кадров и специалистов среднего звена для строительной и других отраслей экономики. Возглавляет колледж Мишкина Лидия Васильевна - бессменный руководитель образовательного учреждения с 1985 года, заслуженный учитель профессионально-технического образования РФ.
Тульский колледж строительства и отраслевых технологий реализует концепцию непрерывного профессионального образования и предлагает для освоения практико-ориентированные образовательные программы:
строительства и отраслевых
технологий"
Тульский колледж строительства и отраслевых технологий является правопреемником старейшего учебного заведения, известного всем тулякам как «Профессиональный лицей № 26». История учебного заведения началась еще в предвоенные годы, когда 2 октября 1940 года Указом Президиума Верховного Совета СССР «О государственных трудовых резервах» в Туле, в Щегловской засеке, было создано «Ремесленное училище № 26», где стали обучать строительным профессиям. В 1978 году училище было переведено в новый учебный комплекс на 720 учебных мест по адресу: г. Тула, ул. Рязанская, д. 40 и стало называться СГПТУ №26. Развивалась учебно-материальная база, вводились в строй новые мастерские, учебные аудитории и лаборатории, совершенствовалось учебно-методическое обеспечение образовательного процесса – все это способствовало повышению качества подготовки выпускников. В 1995 году училище было реорганизовано в Профессиональный лицей № 26, в котором наряду с подготовкой квалифицированных рабочих уже велась подготовка специалистов по программам среднего профессионального образования. В 2010 году учебное заведение стало лауреатом Всероссийского конкурса «Сто лучших образовательных учреждений НПО России».
В 2011 году учебное заведение было переименовано, с изменением типа и вида, в государственное образовательное учреждение среднего профессионального образования Тульской области «Тульский колледж строительства и отраслевых технологий». В этом же году колледж стал лауреатом конкурса «100 лучших ссузов России». Наш колледж – это инновационное образовательное учреждение, стратегия которого направлена на подготовку востребованных на рынке труда рабочих кадров и специалистов среднего звена для строительной и других отраслей экономики. Возглавляет колледж Мишкина Лидия Васильевна - бессменный руководитель образовательного учреждения с 1985 года, заслуженный учитель профессионально-технического образования РФ.
Тульский колледж строительства и отраслевых технологий реализует концепцию непрерывного профессионального образования и предлагает для освоения практико-ориентированные образовательные программы:
- программы раннего профессионального образования
- программы начального профессионального образования
- программы среднего профессионального образования
- программы дополнительного профессионального образования
ГПОУ ТО "Тульский колледж
профессиональных
технологий и сервиса"
МИССИЯ КОЛЛЕДЖА
«Содействие социально-экономическому развитию региона путем удовлетворения потребностей личности в качественных профессиональных образовательных услугах, обеспечивающих высокий уровень готовности к профессиональной деятельности, а также конкурентоспособность выпускников, ориентированных на требования современного рынка труда».
КАДРОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ КОЛЛЕДЖА
Образовательный процесс в колледже осуществляется высококвалифицированными специалистами. В настоящее время коллектив колледжа совместно с филиалом и представительствами насчитывает 179 штатных сотрудников, из них 65 педагогических работника.
В коллективе оптимальное сочетание опытных и начинающих преподавателей, которые с одной стороны хранят традиции колледжа, с другой – вносят современность и инновации.
83 % имеют квалификационные категории. Наличие преподавателей без квалификационных категорий объясняется наличием молодых специалистов.
Подробную информацию об учреждении ГПОУ ТО "Тульский колледж профессиональных технологий и сервиса" Вы можете посмотреть здесь
профессиональных
технологий и сервиса"
МИССИЯ КОЛЛЕДЖА
«Содействие социально-экономическому развитию региона путем удовлетворения потребностей личности в качественных профессиональных образовательных услугах, обеспечивающих высокий уровень готовности к профессиональной деятельности, а также конкурентоспособность выпускников, ориентированных на требования современного рынка труда».
КАДРОВОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ КОЛЛЕДЖА
Образовательный процесс в колледже осуществляется высококвалифицированными специалистами. В настоящее время коллектив колледжа совместно с филиалом и представительствами насчитывает 179 штатных сотрудников, из них 65 педагогических работника.
В коллективе оптимальное сочетание опытных и начинающих преподавателей, которые с одной стороны хранят традиции колледжа, с другой – вносят современность и инновации.
83 % имеют квалификационные категории. Наличие преподавателей без квалификационных категорий объясняется наличием молодых специалистов.
Подробную информацию об учреждении ГПОУ ТО "Тульский колледж профессиональных технологий и сервиса" Вы можете посмотреть здесь
ГПОУ ТО "Тульский
областной колледж
культуры и искусства"
Государственное профессиональное образовательное учреждение Тульской области "Тульский областной колледж культуры и искусства" является правопреемником Тульского культурно-просветительного училища, открытого в 1960 году. В 1990 году ТКПУ было переименовано в Тульское училище культуры, а в 1996 году Тульское училище культуры получило статус колледжа.
Колледж ведёт образовательную деятельность на основании лицензии № 0133/02334 от 27 марта 2015 года, выданной Инспекцией Тульской области по надзору и контролю в сфере образования. Колледж является аккредитованным государственным учреждением и, на основании свидетельства о государственной аккредитации Министерства образования Тульской области № 0134/01190 от 14 мая 2015 года, имеет право выдачи выпускникам по окончании обучения дипломов государственного образца.
В распоряжении колледжа находится учебный корпус с кабинетами и художественными мастерскими, хореографическими классами, фотостудией, студией звукозаписи, костюмерной, концертным залом. Колледж располагает общежитием, столовой, библиотекой с читальным залом, спортивным и тренажерным залом. Подготовка специалистов в колледже осуществляется по шести специальностям и одиннадцати специализациям дневной и заочной формы обучения. Здесь начинают свой путь в профессию хореографы, актеры, режиссеры, библиотекари, мастера-художники, дирижеры-хоровики, эстрадные исполнители…
В колледже сложился творческий коллектив преподавателей, способный обеспечить высокий уровень обучения студентов. Здесь работают кандидаты наук, заслуженные деятели искусств РФ, заслуженные работники культуры РФ, заслуженные артисты РФ, члены Союза художников России, почетные работники среднего профессионального образования, преподаватели, отмеченные Почетными грамотами и дипломами разного уровня. Большинство преподавателей имеют высшую квалификационную категорию.
Обучение проходит в атмосфере сотрудничества, сотворчества, что делает студентов соавторами учебного процесса. Коллектив стремится готовить специалистов, конкурентоспособных, востребованных на рынке труда.
Наши выпускники успешно трудятся в ведущих учреждениях культуры области: филармонии, театрах, музеях, парках, Доме народного творчества, домах детского творчества и др. Среди наших выпускников – руководящие работники органов культуры, руководители известных творческих коллективов, крупных муниципальных библиотек и ЦБС, педагоги высшей школы, среднеспециального и начального профессионального образования. Во многом благодаря выпускникам ТОККиИ, работающим в сложных условиях сельской глубинки, библиотеки и клубы в настоящее время остаются основой культурной жизни села Тульского региона.
В течение многих лет колледж остается активным участником культурной жизни Тульского края. Яркие и запоминающиеся выступления творческих коллективов ТОККиИ всегда являются украшением концертно-зрелищных мероприятий г. Тулы и Тульской области.
Подробную информацию об учреждении ГПОУ ТО "Тульский областной колледж культуры и искусства"
Вы можете посмотреть здесь
областной колледж
культуры и искусства"
Государственное профессиональное образовательное учреждение Тульской области "Тульский областной колледж культуры и искусства" является правопреемником Тульского культурно-просветительного училища, открытого в 1960 году. В 1990 году ТКПУ было переименовано в Тульское училище культуры, а в 1996 году Тульское училище культуры получило статус колледжа.
Колледж ведёт образовательную деятельность на основании лицензии № 0133/02334 от 27 марта 2015 года, выданной Инспекцией Тульской области по надзору и контролю в сфере образования. Колледж является аккредитованным государственным учреждением и, на основании свидетельства о государственной аккредитации Министерства образования Тульской области № 0134/01190 от 14 мая 2015 года, имеет право выдачи выпускникам по окончании обучения дипломов государственного образца.
В распоряжении колледжа находится учебный корпус с кабинетами и художественными мастерскими, хореографическими классами, фотостудией, студией звукозаписи, костюмерной, концертным залом. Колледж располагает общежитием, столовой, библиотекой с читальным залом, спортивным и тренажерным залом. Подготовка специалистов в колледже осуществляется по шести специальностям и одиннадцати специализациям дневной и заочной формы обучения. Здесь начинают свой путь в профессию хореографы, актеры, режиссеры, библиотекари, мастера-художники, дирижеры-хоровики, эстрадные исполнители…
В колледже сложился творческий коллектив преподавателей, способный обеспечить высокий уровень обучения студентов. Здесь работают кандидаты наук, заслуженные деятели искусств РФ, заслуженные работники культуры РФ, заслуженные артисты РФ, члены Союза художников России, почетные работники среднего профессионального образования, преподаватели, отмеченные Почетными грамотами и дипломами разного уровня. Большинство преподавателей имеют высшую квалификационную категорию.
Обучение проходит в атмосфере сотрудничества, сотворчества, что делает студентов соавторами учебного процесса. Коллектив стремится готовить специалистов, конкурентоспособных, востребованных на рынке труда.
Наши выпускники успешно трудятся в ведущих учреждениях культуры области: филармонии, театрах, музеях, парках, Доме народного творчества, домах детского творчества и др. Среди наших выпускников – руководящие работники органов культуры, руководители известных творческих коллективов, крупных муниципальных библиотек и ЦБС, педагоги высшей школы, среднеспециального и начального профессионального образования. Во многом благодаря выпускникам ТОККиИ, работающим в сложных условиях сельской глубинки, библиотеки и клубы в настоящее время остаются основой культурной жизни села Тульского региона.
В течение многих лет колледж остается активным участником культурной жизни Тульского края. Яркие и запоминающиеся выступления творческих коллективов ТОККиИ всегда являются украшением концертно-зрелищных мероприятий г. Тулы и Тульской области.
Подробную информацию об учреждении ГПОУ ТО "Тульский областной колледж культуры и искусства"
Вы можете посмотреть здесь
ВОЛОНТЕР 71
Наш волонтёрский корпус образовался и начал функционировать в преддверии празднования 70-летия Победы советского народа в Великой Отечественной войне. Мы являемся самостоятельным волонтёрским корпусом, не принадлежащим к каким-либо организациям, молодежным сообществам или центрам. В дальнейшем мы планируем так же самостоятельно развиваться и функционировать.
Своими целями и задачами мы ставим:
Волонтёрский корпус 70-летия Победы, собранный со всей Тулы и области, не распался на этом, а преобразовался в волонтёрский корпус «Волонтёр-71» и продолжил активно осуществлять свою деятельность во всех мероприятиях, проводимых в городе Туле и за его пределами.
Подробную информацию об организации ВОЛОНТЕР 71 Вы можете посмотреть здесь
Наш волонтёрский корпус образовался и начал функционировать в преддверии празднования 70-летия Победы советского народа в Великой Отечественной войне. Мы являемся самостоятельным волонтёрским корпусом, не принадлежащим к каким-либо организациям, молодежным сообществам или центрам. В дальнейшем мы планируем так же самостоятельно развиваться и функционировать.
Своими целями и задачами мы ставим:
- развитие и поддержка инициатив, направленных на организацию волонтёрской деятельности и волонтёрского движения Тулы и Тульской области;
- оказание содействия активной молодежи в реализации волонтёрских акций и мероприятий;
- оказание безвозмездной помощи людям и организациям, нуждающимся в ней;
- участие в городских, региональных и всероссийских мероприятиях в качестве волонтёров.
Волонтёрский корпус 70-летия Победы, собранный со всей Тулы и области, не распался на этом, а преобразовался в волонтёрский корпус «Волонтёр-71» и продолжил активно осуществлять свою деятельность во всех мероприятиях, проводимых в городе Туле и за его пределами.
Подробную информацию об организации ВОЛОНТЕР 71 Вы можете посмотреть здесь
Центр социально-
психологической помощи
молодежи "Шанс"
«Центр социально-психологической помощи молодежи "Шанс" был создан Постановлением Главы администрации г. Тулы от 16.03.1992 г. № 121 и зарегистрирован приказом комитета по делам молодежи администрации города Тула от 03.03.1994 г. № 15 в целях осуществления молодежной политики в городе, оказания социально-психологической и иной социальной помощи молодежи. Центр является муниципальным учреждением, некоммерческой организацией. Днем открытия центра коллектив считает 1 декабря 1992 года — день, когда специалисты центра приняли первого посетителя. В 1994 году «ЦСППМ «ШАНС» получил статус опорно-экпериментального центра Департамента по молодежной политике Министерства образования Российской Федерации, который ежегодно подтверждался на конкурсной основе.
Подробную информацию об организации Центр социально-психологической помощи молодежи "Шанс" Вы можете посмотреть здесь
психологической помощи
молодежи "Шанс"
«Центр социально-психологической помощи молодежи "Шанс" был создан Постановлением Главы администрации г. Тулы от 16.03.1992 г. № 121 и зарегистрирован приказом комитета по делам молодежи администрации города Тула от 03.03.1994 г. № 15 в целях осуществления молодежной политики в городе, оказания социально-психологической и иной социальной помощи молодежи. Центр является муниципальным учреждением, некоммерческой организацией. Днем открытия центра коллектив считает 1 декабря 1992 года — день, когда специалисты центра приняли первого посетителя. В 1994 году «ЦСППМ «ШАНС» получил статус опорно-экпериментального центра Департамента по молодежной политике Министерства образования Российской Федерации, который ежегодно подтверждался на конкурсной основе.
Подробную информацию об организации Центр социально-психологической помощи молодежи "Шанс" Вы можете посмотреть здесь
Молодежный центр
"Родина"
Работа «Молодёжного многопрофильного центра «Родина» включает в себя следующие направления:
Молодежное самоуправление
Это коллективная, творческая, активная деятельность. Именно эта деятельность формирует социально-активную и ответственную личность, современное общество требует, чтобы наши молодые люди имели активную жизненную позицию, всегда умели отстаивать её, находили компромиссы, были самостоятельными и проявляли инициативу. Самые активные учащиеся города входят в состав актива, развивающего ученическое и студенческое самоуправление. Студенческий Совет – городской орган студенческого самоуправления, созданный для реализации целей, направленных на решение важных вопросов жизнедеятельности студенческой жизни, развитие социальной активности, поддержку и реализацию социальных инициатив студенчества. Совет объединяет всех студентов Тульских ВУЗов и ССУЗов.
Вовлечение молодёжи в занятие творческой деятельностью:
Крупнейшие молодежные конкурсы, праздники, дискотеки и фестивали – это лишь малая часть мероприятий, которые готовит креативная команда центра, состоящая из статусных режиссеров, именитых сценаристов, известных хореографов, кураторов региональных этапов федеральных проектов «Мистер студенчество», «Мисс студенчество», «Арт-Профи Форум», «Студент года», «Мама года» и другие. На базе центра активно и продуктивно функционируют творческие объединения, воспитанниками которых являются школьники и студенты нашего города.
Подробную информацию об организации Молодежный центр "Родина" Вы можете посмотреть здесь
"Родина"
Работа «Молодёжного многопрофильного центра «Родина» включает в себя следующие направления:
Молодежное самоуправление
Это коллективная, творческая, активная деятельность. Именно эта деятельность формирует социально-активную и ответственную личность, современное общество требует, чтобы наши молодые люди имели активную жизненную позицию, всегда умели отстаивать её, находили компромиссы, были самостоятельными и проявляли инициативу. Самые активные учащиеся города входят в состав актива, развивающего ученическое и студенческое самоуправление. Студенческий Совет – городской орган студенческого самоуправления, созданный для реализации целей, направленных на решение важных вопросов жизнедеятельности студенческой жизни, развитие социальной активности, поддержку и реализацию социальных инициатив студенчества. Совет объединяет всех студентов Тульских ВУЗов и ССУЗов.
Вовлечение молодёжи в занятие творческой деятельностью:
Крупнейшие молодежные конкурсы, праздники, дискотеки и фестивали – это лишь малая часть мероприятий, которые готовит креативная команда центра, состоящая из статусных режиссеров, именитых сценаристов, известных хореографов, кураторов региональных этапов федеральных проектов «Мистер студенчество», «Мисс студенчество», «Арт-Профи Форум», «Студент года», «Мама года» и другие. На базе центра активно и продуктивно функционируют творческие объединения, воспитанниками которых являются школьники и студенты нашего города.
Подробную информацию об организации Молодежный центр "Родина" Вы можете посмотреть здесь
КосмОдис
КосмОдис - точка соприкосновения
школы, университета и бизнес-сообщества
Формируем компетенции
для успешного будущего и блестящей карьеры
Работа в команде, управление проектами, эффективная реализация, использование передовых ИТ-систем, поиск удачных маркетинговых решений и публичное представление разработок.
Уникальный шанс дальнейшего развития разработок Каждый проект в КосмОдис проходит как инженерно-техническую стадию разработки,
так и экономическое обоснование для оценки вероятности реализации.
Учет бюджета проекта, расчет окупаемости, тиражируемости и отторгаемости разработок.
Такой подход превращает проект в полноценный стартап,
готовый к привлечению инвестиций компаний наших партнеров
Подробную информацию об организации КосмОдис Вы можете посмотреть здесь
КосмОдис - точка соприкосновения
школы, университета и бизнес-сообщества
Формируем компетенции
для успешного будущего и блестящей карьеры
Работа в команде, управление проектами, эффективная реализация, использование передовых ИТ-систем, поиск удачных маркетинговых решений и публичное представление разработок.
Уникальный шанс дальнейшего развития разработок Каждый проект в КосмОдис проходит как инженерно-техническую стадию разработки,
так и экономическое обоснование для оценки вероятности реализации.
Учет бюджета проекта, расчет окупаемости, тиражируемости и отторгаемости разработок.
Такой подход превращает проект в полноценный стартап,
готовый к привлечению инвестиций компаний наших партнеров
Подробную информацию об организации КосмОдис Вы можете посмотреть здесь
УрбаниЭко
Свежая информация о сити-фермерстве, своем бизнесе и агротехнологиях для вдохновения и практической пользы.
Мы собираем проверенные рецепты создания домашних садов и огородов, квартирного озеленения, успешные идеи для развития "эко" бизнеса и практические кейсы по запуску своего дела, а так же советы технологов, инженеров, аграриев и экспертов из других отраслей.
Подробную информацию об организации УрбаниЭко Вы можете посмотреть здесь
Свежая информация о сити-фермерстве, своем бизнесе и агротехнологиях для вдохновения и практической пользы.
Мы собираем проверенные рецепты создания домашних садов и огородов, квартирного озеленения, успешные идеи для развития "эко" бизнеса и практические кейсы по запуску своего дела, а так же советы технологов, инженеров, аграриев и экспертов из других отраслей.
Подробную информацию об организации УрбаниЭко Вы можете посмотреть здесь
FABLAB
В конце прошлого века в одном из ведущих технических университетов мира — Массачусетском технологическом институте (MIT), профессор Нил Гершенфельд с коллегами начал читать курс, с не совсем академическим названием «Как сделать (почти) все, что угодно». В рамках дисциплины студентов знакомили с современными цифровыми производственными машинами — с их возможностями и ограничениями. Студентов знакомили с современными технологиями и предлагали реализовывать с их помощью собственные проекты.
Всего за один семестр магистранты с самым различным образованием и опытом успевали освоить несколько методов обработки материалов, изготовление печатных плат и программирование микроконтроллеров, создавая в итоге оригинальные функциональные продукты. Курс вызвал огромный интерес как внутри университета, так и далеко за его пределами, и очень быстро стало понятно, что подобный сплав современного доступного оборудования, открытого программного обеспечения и демократичных методов преподавания заслуживает стать чем-то значительно большим, чем просто часть академической программы одного, пусть даже и лучшего в мире, технического университета. Таким образом, Центр битов и атомов, возглавляемый Нилом Гершенфельдом, запустил программу развития сети лабораторий цифрового производства Fab Lab, которая очень скоро стала глобальны.
Каждая лаборатория, по сути, является облегченной версией Центра битов и атомов и дает своим пользователям возможность научиться тому, как сделать (почти) все. На сегодняшний момент в мире насчитывается порядка 200 лабораторий, объединенных сетевым взаимодействием, дающим возможности обмена идеями и цифровыми ресурсами и совместной работы над проектами.
Первая полнофункциональная лаборатория формата Fab Lab в России открылась в апреле 2012 года в НИТУ «МИСиС», в рамках совместного проекта с MIT при поддержке Департамента образования г. Москвы.
Каждая лаборатория проекта располагает унифицированным комплектом основного цифрового оборудования (фрезерный станок с большим рабочим полем, устройство лазерной резки, прецизионный настольный фрезерный станок, 3D принтер, режущий плоттер), использует стандартную элементную базу электронных компонентов и разделяет общую идеологию открытого проекта, зафиксированную в «хартии» Fab Lab.
Подробную информацию об организации FABLAB Вы можете посмотреть здесь
В конце прошлого века в одном из ведущих технических университетов мира — Массачусетском технологическом институте (MIT), профессор Нил Гершенфельд с коллегами начал читать курс, с не совсем академическим названием «Как сделать (почти) все, что угодно». В рамках дисциплины студентов знакомили с современными цифровыми производственными машинами — с их возможностями и ограничениями. Студентов знакомили с современными технологиями и предлагали реализовывать с их помощью собственные проекты.
Всего за один семестр магистранты с самым различным образованием и опытом успевали освоить несколько методов обработки материалов, изготовление печатных плат и программирование микроконтроллеров, создавая в итоге оригинальные функциональные продукты. Курс вызвал огромный интерес как внутри университета, так и далеко за его пределами, и очень быстро стало понятно, что подобный сплав современного доступного оборудования, открытого программного обеспечения и демократичных методов преподавания заслуживает стать чем-то значительно большим, чем просто часть академической программы одного, пусть даже и лучшего в мире, технического университета. Таким образом, Центр битов и атомов, возглавляемый Нилом Гершенфельдом, запустил программу развития сети лабораторий цифрового производства Fab Lab, которая очень скоро стала глобальны.
Каждая лаборатория, по сути, является облегченной версией Центра битов и атомов и дает своим пользователям возможность научиться тому, как сделать (почти) все. На сегодняшний момент в мире насчитывается порядка 200 лабораторий, объединенных сетевым взаимодействием, дающим возможности обмена идеями и цифровыми ресурсами и совместной работы над проектами.
Первая полнофункциональная лаборатория формата Fab Lab в России открылась в апреле 2012 года в НИТУ «МИСиС», в рамках совместного проекта с MIT при поддержке Департамента образования г. Москвы.
Каждая лаборатория проекта располагает унифицированным комплектом основного цифрового оборудования (фрезерный станок с большим рабочим полем, устройство лазерной резки, прецизионный настольный фрезерный станок, 3D принтер, режущий плоттер), использует стандартную элементную базу электронных компонентов и разделяет общую идеологию открытого проекта, зафиксированную в «хартии» Fab Lab.
Подробную информацию об организации FABLAB Вы можете посмотреть здесь
Университет Талантов
Казанский открытый университет талантов 2.0 — это институт развития, который способствует раскрытию потенциала молодых людей, проявивших выдающиеся способности, развивает их компетенции, информирует о возможностях получения образования и самореализации, трудоустройства и профессионального роста, оказывает последовательное сопровождение одаренных детей и молодежи.
Студенты Университета Талантов – молодые люди от 12 до 30 лет, с выдающимися способностями в различных сферах:
Казанский открытый университет талантов 2.0 — это институт развития, который способствует раскрытию потенциала молодых людей, проявивших выдающиеся способности, развивает их компетенции, информирует о возможностях получения образования и самореализации, трудоустройства и профессионального роста, оказывает последовательное сопровождение одаренных детей и молодежи.
Студенты Университета Талантов – молодые люди от 12 до 30 лет, с выдающимися способностями в различных сферах:
- техника
- предпринимательство
- наука
- спорт
- культура и искусство
- социальное творчества
Государственный
мемориальный и
природный заповедник
«Музей-усадьба Л.Н.
Толстого «Ясная Поляна»
Совершенно новый этап в истории Ясной Поляны начался с 1994 года, когда директором музея стал праправнук Л. Н. Толстого Владимир Толстой. С этого момента можно говорить о возвращении Толстых в Ясную Поляну и возвращении к истории, корням, традициям старой русской дворянской усадьбы. С 2000 г. каждые два года официально проводится Съезд семьи Толстых, объединяющий потомков писателя из разных стран мира. Активно развиваются и новые направления деятельности: разработка альтернативных туристических программ, развитие культурного туризма на базе Ясной Поляны, но с выходом за ее пределы; реализация мощного потенциала в области просвещения; возрождение народных традиций и ремесел; расширение рекламной и издательской деятельности; внедрение новых технологий.
Сегодня Ясная Поляна поддерживает прочные контакты с зарубежными странами. В музее проводятся международные конференции, симпозиумы, семинары, посвященные различным вопросам толстоведения. Уже стали традиционными международные писательские встречи, осуществляются различные проекты с зарубежными партнерами, в том числе по проведению мероприятий для широкой аудитории и фестивалей.
Подробную информацию о Государственном мемориальном и природном заповеднике «Музей-усадьба Л.Н.Толстого «Ясная Поляна» Вы можете посмотреть здесь
мемориальный и
природный заповедник
«Музей-усадьба Л.Н.
Толстого «Ясная Поляна»
Совершенно новый этап в истории Ясной Поляны начался с 1994 года, когда директором музея стал праправнук Л. Н. Толстого Владимир Толстой. С этого момента можно говорить о возвращении Толстых в Ясную Поляну и возвращении к истории, корням, традициям старой русской дворянской усадьбы. С 2000 г. каждые два года официально проводится Съезд семьи Толстых, объединяющий потомков писателя из разных стран мира. Активно развиваются и новые направления деятельности: разработка альтернативных туристических программ, развитие культурного туризма на базе Ясной Поляны, но с выходом за ее пределы; реализация мощного потенциала в области просвещения; возрождение народных традиций и ремесел; расширение рекламной и издательской деятельности; внедрение новых технологий.
Сегодня Ясная Поляна поддерживает прочные контакты с зарубежными странами. В музее проводятся международные конференции, симпозиумы, семинары, посвященные различным вопросам толстоведения. Уже стали традиционными международные писательские встречи, осуществляются различные проекты с зарубежными партнерами, в том числе по проведению мероприятий для широкой аудитории и фестивалей.
Подробную информацию о Государственном мемориальном и природном заповеднике «Музей-усадьба Л.Н.Толстого «Ясная Поляна» Вы можете посмотреть здесь
